Севастопольская «Скорая помощь» переживает не лучшие времена. Несмотря на радостные сообщения о закупке новых автомобилей, проблем гораздо больше. Первая из них – нехватка сотрудников, особенно врачей. Из-за низкой заработной платы специалисты увольняются, объясняя, что на такие деньги невозможно содержать семью. Вот, что рассказала нашему корреспонденту Елена Гудкова, заместитель главного врача по медицинской части станции «Скорой помощи».

«Сейчас у нас сложилась такая ситуация, что половина бригад «Скорой помощи» состоят из врачей и медсестер, а половина – из фельдшеров. Сами понимаете, сделано это не от хорошей жизни. Фельдшера могут работать самостоятельно. Их мы отправляем на несложные вызовы: повышенное артериальное давление, температура, транспортировка больного из поликлиники в больницу. Читать далее...

Севастопольская «Скорая помощь» переживает не лучшие времена. Несмотря на радостные сообщения о закупке новых автомобилей, проблем гораздо больше. Первая из них – нехватка сотрудников, особенно врачей. Из-за низкой заработной платы специалисты увольняются, объясняя, что на такие деньги невозможно содержать семью. Вот, что рассказала нашему корреспонденту Елена Гудкова, заместитель главного врача по медицинской части станции «Скорой помощи».

«Сейчас у нас сложилась такая ситуация, что половина бригад «Скорой помощи» состоят из врачей и медсестер, а половина – из фельдшеров. Сами понимаете, сделано это не от хорошей жизни. Фельдшера могут работать самостоятельно. Их мы отправляем на несложные вызовы: повышенное артериальное давление, температура, транспортировка больного из поликлиники в больницу. Читать далее...