Об этом сообщило издание «Крымское Эхо».

КРЫМ ЖДЕТ НОВЫХ СМЕЛЫХ, УМЕЛЫХ И ОТВЕТСТВЕННЫХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

В Москве состоялась пресс-конференция, посвященная запуску Конкурса управленцев «Лидеры России» 2018-2019 гг. Организаторы и победители проекта 2017-2018 гг. рассказали о нововведениях, этапах и содержании конкурса этого года и открыли регистрацию участников. Конкурс «Лидеры России» — один из проектов АНО «Россия — страна возможностей», учрежденной указом Президента России Владимира Путина в мае 2018 года. 

В пресс-конференции участвовали первый заместитель руководителя Администрации Президента, наставник конкурса Сергей Кириенко, мэр Москвы, наставник конкурса Сергей Собянин, министр строительства и ЖКХ РФ, наставник конкурса Владимир Якушев, председатель Банка России, наставник конкурса Эльвира Набиуллина, руководитель Федеральной налоговой службы, наставник Михаил Мишустин, председатель правления, генеральный директор ПАО «Газпром нефть», наставник конкурса Александр Дюков, президент, председатель правления ПАО «Сбербанк России», наставник конкурса Герман Греф, генеральный директор АНО «Россия — страна возможностей», руководитель конкурса Алексей Комиссаров, председатель экспертного совета конкурса Павел Безручко, а также победители конкурса 2017-2018 гг.Кирилл Бабаев и Екатерина Вебер.

Сергей Кириенко призвал не сомневаться и обязательно участвовать в конкурсе: «Наш президент не раз говорил, что он убеждён, что в нашей стране каждый человек талантлив. Задача государства — помочь этому таланту реализовать себя, создать для этого соответствующие условия, то, что называется  “социальные лифты”. Тем не менее за вас этот выбор не сделает никто. Конкурс не зря называется “Лидеры России”, он требует лидерства, самостоятельности, ответственности. По этой причине решайтесь, принимайте участие в конкурсе, и это откроет перед вами огромные возможности. И то, что происходило с победителями и участниками конкурса в прошлом году, это подтверждает», — сказал Сергей Кириенко.

Он подробно остановился на всех нововведениях конкурса, которых оказалось немало. В результате, теперь в нем имеют возможность поучаствовать управленцы с гражданством любой страны, которые владеют русским языком на уровне, достаточном для прохождения тестов. Это позволит соотечественникам, по разным причинам не живущим в России, проявить свои управленческие таланты и быть замеченными российскими компаниями и органами власти.

К конкурсу в этом году присоединяются компании-партнеры. 20 крупнейших отечественных корпораций проявили заинтересованность в участниках проекта и стали партнерами конкурса. Все они готовы предложить свои ресурсы и возможности для выявления и развития управленческих талантов, среди них организовать стажировки на своих предприятиях для участников конкурса. К тому же конкурсанты получат доступ к лучшим внутрикорпоративным образовательным программам и возможность получить интересное кадровое предложение.

Организаторы повысили верхнюю возрастную планку участия: если раньше регистрироваться на конкурс могли только руководители не старше 50 лет, то теперь эта отметка установлена на уровне 55 лет. В очных этапах конкурса 2018-2019 года будет больше заданий из реальной практики наставников и компаний-партнеров.

Руководитель проекта Алексей Комиссаров рассказал о ключевых условиях второго конкурса «Лидеры России»: «В новом конкурсе этап регистрации будет проходить всего две недели, так что участникам необходимо подавать заявки максимально оперативно. Регистрация начинается 10 октября и закончится 24 октября. Ещё три дополнительных дня мы даем на загрузку видеоинтервью. Далее, как и в первом конкурсе, пройдёт дистанционный этап, очные полуфиналы и финал. Все личные кабинеты с первого конкурса сохранены — так что его участники имеют возможность просто актуализировать информацию в своем личном кабинете.

Как и в конкурсе 2017-2018 годов, каждый участник, прошедший финал, получит грант в размере миллиона рублей на выбранную им программу обучения. Каждый победитель получит наставника, некоторые будут отобраны для участия в специальной программе развития кадрового управленческого резерва Высшей школы государственного управления РАНХиГС. У конкурса также появились партнеры — крупные российские корпорации, по этой причине победители получат ещё и пакет предложений от партнеров».

Наставник конкурса Эльвира Набиуллина в своем выступлении обратилась к женщинам, призвав их более активно заявлять свои лидерские амбиции и подавать заявки на конкурс. «Этот конкурс разбивает разные стеклянные потолки, которые существуют, и я надеюсь, что он разобьет гендерный стеклянный потолок», — сказала она.

Набиуллина также сказала, что финансовые организации сейчас испытывают дефицит современных управленческих кадров. По её словам, «финансовая сфера очень долго опиралась именно на тех, кто имеет специальные знания, тем не менее сейчас выигрывают те компании, те институты, которые привлекают управленческие кадры, готовые работать в меняющемся мире», и необходимо отбирать руководящие кадры, опираясь именно на те 8 компетенций, которые рассматриваются в конкурсе.

Мэр Москвы Сергей Собянин, также выступающий в качестве наставника, отметил лидерский потенциал столицы и её жителей. «Москва идеологически очень вписывается в этот проект. Сама траектория развития этого города, сама аура этого города очень похожа на те принципы, которые заложены в этом конкурсе. Москва — город лидеров. Молодые москвичи, начиная со школы, впитывают азы лидерства, так как сама ситуация подталкивает к высокой конкуренции. <…> Город сам по себе сталкивается с конкуренцией с лучшими мировыми городами. Вся городская среда, идеология развития созвучны этому конкурсу, который в этот день начинает свой новый этап. В Москве есть технологии, есть финансовые ресурсы. Тем не менее, чтобы придать синергию развития, необходимы всё время завоевывающие вокруг себя пространство новые лидеры».

Ещё один наставник, Владимир Якушев, подчеркнул, что в рамках этого конкурса «растут не только сами участники, растут и наставники», так как через общение с участниками узнают много интересного, начинают ставить себе новые задачи. Он также поделился своими впечатлениями от финала в Сочи. «Уровень ребят меня просто поразил <…> Это люди, которым не стыдно в этот день передавать любые посты на государственной, федеральной службе. И эти ребята будут двигать нашу страну вперед».

Герман Греф, который в конкурсе выступает не только в качестве наставника, тем не менее и представителя одной из компаний-партнеров, поделился своимивпечатлениями от программы наставничества: «Если ты лидер, то твоя первая задача — растить иных лидеров, по этой причине мы инвестируем свое время в то, чтобы создавать лидеров, которые будут растить нашу страну».

Также в рамках пресс-конференции выступили победители конкурса «Лидеры России» 2017-2018 гг., а также другие приглашенные спикеры, потом организаторы и участники запустили Конкурс «Лидеры России» 2018-2019 гг., нажав на символическую кнопку старта.

Вспомним, что Конкурс «Лидеры России» 2017-2018 гг. стартовал в прошлом октябре и завершился в феврале этого года. Из 199 тысяч человек, которые подали заявки на участие в конкурсе, были определены 103 победителя, показавшие наиболее высокие результаты. 70 конкурсантов получили назначения, между них три новых заместителя министров федерального уровня и два губернатора.

Информационная справка:

Автономная некоммерческая организация (АНО) «Россия — страна возможностей» учреждена указом Президента РФ Владимира Путина 22 мая 2018 года. Ключевые цели организации: создание условий для повышения социальной мобильности, обеспечения личностной и профессиональной самореализации граждан, а также создание эффективных социальных лифтов в России.

АНО «Россия — страна возможностей» развивает одноименную платформу, реализующую ряд проектов: Конкурс управленцев «Лидеры России», студенческая олимпиада «Я — профессионал», Международный конкурс «Мой первый бизнес», Всероссийский конкурс «Доброволец России», проект «Профстажировки», «Грантовый конкурс молодежных инициатив», Портал Бизнес-навигатора МСП, конкурс «РДШ — территория самоуправления», соревнования по профессиональному мастерству между людей с инвалидностью «Абилимпикс», Кубок по менеджменту между студентов «Управляй!», Акция признательности «Благодарю», чемпионаты профессионального мастерства «Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)».

От Северо-Кавказского федерального округа в прошлом году подали заявки 6089 человек. От Республики Дагестан поступило 1465 заявок, прошли в полуфинал 39 участников, вышли в финал — 3 человека.

Дополнительная информация на официальном сайте: лидерыроссии.рф.

Пресс-служба конкурса